SIU-Mapuche/Version2.4.1/primeros pasos

SIU-Mapuche

Llevamos adelante la gestión de Recursos Humanos de manera integrada manteniendo el legajo del empleado actualizado y constituyendo una base para obtener información útil para la organización. Tomamos al legajo electrónico único, como fuente de información para la gestión de personal y para la liquidación de haberes. Nos actualizamos incorporando las modificaciones de la legislación vigente.

Principales Prestaciones

• Administración de legajo único vía web.
• Gestión de múltiples cargos.
• Captura del dato en origen.
• Gestión de múltiples convenios de trabajo.
• Personalización de fórmulas y conceptos de liquidación.
• Gestión descentralizada de novedades por perfil de usuarios.
• Liquidación de haberes flexible.
• Retención de ganancias cuarta categoría.
• Administración de la planta de cargos.
• Administración de usuarios con seguridad por perfiles funcionales y de datos.
• Gestión de la remuneración.
• Administración de licencias.
• Control de incompatibilidades por acumulación horaria.
• Autogestión para los agentes de la institución.
• Multiplicidad de exportaciones (gubernamentales y otras).
• Administración de embargos.

Características

Sistema integrado

• Los datos del legajo electrónico único son la fuente de información utilizada para la gestión de la remuneración, lo cual evita redundancias innecesarias.
• La base de datos de los agentes permite mantener una única fuente de información para la gestión de los Recursos Humanos en la institución.

Conocimiento

• Incorpora las “reglas del negocio” de las distintas instituciones que van requiriendo nuevas funcionalidades y las deja disponibles, previa parametrización, para el resto de los usuarios. Esto enriquece el sistema y evita que existan diversas versiones.
• El SIU transfiere a la organización los conocimientos necesarios para que pueda administrar (configurar y operar) el sistema de manera independiente.

Tecnología

• Software libre con programación PHP y servidor de base de datos PostgreSQL.
• SIU-Toba, entorno de desarrollo Web que genera aplicaciones PHP.

Comunidad y Servicios

Como en todos los sistemas SIU se desarrollan Comités de usuarios y técnicos, en los cuales por medio de una modalidad de trabajo colaborativa, se debate cómo se administra el sistema actual y se elaboran propuestas de mejora. El sistema cuenta con dos listas activas de distribución conformadas por técnicos y usuarios del sistema:
tecnicos.mapuche@siu.edu.ar: distribuye consultas e información de carácter técnico.
usuarios.mapuche@siu.edu.ar: por este medio se difunden novedades a los usuarios del sistema y se canalizan consultas del tipo funcional.

Conexión con otros sistemas

• Conexión con el sistema de recursos humanos SIU-Pampa y otros sistemas de sueldos.
• Conexión con el sistema económico, presupuestario, financiero y contable SIU-Pilagá y otros sistemas contables.
• Conexión con el sistema de gestión académica SIU-Guaraní.
• Interfaz con sistema de consultas gerenciales vía Web SIU-Wichi.
• Generación de datos para DataWarehouse con información de la planta de personal y presupuestaria de gastos.
• Interfaz con aplicaciones de la AFIP: sistema de jubilaciones SIJP y retenciones de ganancias SICORE.
• Generación de información para el Ministerio de Economía (SIRHU) y otros organismos públicos nacionales (RHUN, REPER, etc)

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