Diferencia entre revisiones de «SIU-Mapuche/Version2.4.1/primeros pasos»
(→Conocimiento) |
(→Comunidad y Servicios) |
||
Línea 39: | Línea 39: | ||
==== Comunidad y Servicios ==== | ==== Comunidad y Servicios ==== | ||
− | Como en todos los | + | Como en todos los módulos SIU desarrollamos Comités de usuarios y técnicos, en los cuales por medio de una modalidad de trabajo colaborativa, debatimos cómo se administra el sistema actual y se elaboran propuestas de mejora. |
− | + | Contamos con dos listas activas de distribución conformadas por técnicos y usuarios del sistema:<br /> | |
''tecnicos.mapuche@siu.edu.ar'': distribuye consultas e información de carácter técnico.<br /> | ''tecnicos.mapuche@siu.edu.ar'': distribuye consultas e información de carácter técnico.<br /> | ||
''usuarios.mapuche@siu.edu.ar'': por este medio se difunden novedades a los usuarios del sistema y se canalizan consultas del tipo funcional. | ''usuarios.mapuche@siu.edu.ar'': por este medio se difunden novedades a los usuarios del sistema y se canalizan consultas del tipo funcional. |
Revisión del 15:56 6 abr 2016
Sumario
SIU-Mapuche
Llevamos adelante la gestión de Recursos Humanos de manera integrada manteniendo el legajo del empleado actualizado y constituyendo una base para obtener información útil para la organización. Tomamos al legajo electrónico único, como fuente de información para la gestión de personal y para la liquidación de haberes. Nos actualizamos incorporando las modificaciones de la legislación vigente.
Principales Prestaciones
Las principales prestaciones que ofrecemos son las siguientes:
- Administración de legajo único vía web.
- Gestión de múltiples cargos.
- Captura del dato en origen.
- Gestión de múltiples convenios de trabajo.
- Personalización de fórmulas y conceptos de liquidación.
- Gestión descentralizada de novedades por perfil de usuarios.
- Liquidación de haberes flexible.
- Retención de ganancias cuarta categoría.
- Administración de la planta de cargos.
- Administración de usuarios con seguridad por perfiles funcionales y de datos.
- Gestión de la remuneración.
- Administración de licencias.
- Control de incompatibilidades por acumulación horaria.
- Autogestión para los agentes de la institución.
- Multiplicidad de exportaciones (gubernamentales y otras).
- Administración de embargos.
Características
Sistema integrado
- Los datos del legajo electrónico único son la fuente de información utilizada para la gestión de la remuneración, lo cual evita redundancias innecesarias.
- La base de datos de los agentes permite mantener una única fuente de información para la gestión de los Recursos Humanos en la institución.
Conocimiento
- Incorporamos las “reglas del negocio” de las distintas instituciones que van requiriendo nuevas funcionalidades y las dejamos disponibles, previa parametrización, para el resto de los usuarios. Esto enriquece el sistema y evita que existan diversas versiones.
- Transferimos a la organización los conocimientos necesarios para que puedan administrar (configurar y operar) el sistema de manera independiente.
Tecnología
- Software libre con programación PHP y servidor de base de datos PostgreSQL.
- SIU-Toba, entorno de desarrollo Web que genera aplicaciones PHP.
Comunidad y Servicios
Como en todos los módulos SIU desarrollamos Comités de usuarios y técnicos, en los cuales por medio de una modalidad de trabajo colaborativa, debatimos cómo se administra el sistema actual y se elaboran propuestas de mejora.
Contamos con dos listas activas de distribución conformadas por técnicos y usuarios del sistema:
tecnicos.mapuche@siu.edu.ar: distribuye consultas e información de carácter técnico.
usuarios.mapuche@siu.edu.ar: por este medio se difunden novedades a los usuarios del sistema y se canalizan consultas del tipo funcional.
Conexión con otros sistemas
- Conexión con el sistema de recursos humanos SIU-Pampa y otros sistemas de sueldos.
- Conexión con el sistema económico, presupuestario, financiero y contable SIU-Pilagá y otros sistemas contables.
- Conexión con el sistema de gestión académica SIU-Guaraní.
- Interfaz con sistema de consultas gerenciales vía Web SIU-Wichi.
- Generación de datos para DataWarehouse con información de la planta de personal y presupuestaria de gastos.
- Interfaz con aplicaciones de la AFIP: sistema de jubilaciones SIJP y retenciones de ganancias SICORE.
- Generación de información para el Ministerio de Economía (SIRHU) y otros organismos públicos nacionales (RHUN, REPER, etc)